連日來，集團公司上下深入學習貫徹市委書記項雪龍同志在市委常委會、全市目標績效管理總結部署會議上的重要講話精神，先后召開黨委會、領導班子專題學習會、黨建工作會議等多個層面會議，學深悟透“兩個講話”的內涵意義，為集團高質發展理清了思路、指明了方向，明確了目標。

全員發動抓共識。3月1日、3月6日，集團公司黨委書記楊龍同志兩次牽頭召開集團班子專題學習研討會，學習傳達了市委項書記的講話精神，并就學習貫徹“兩個講話”精神和下一步如何實現高質發展進行深入研討。集團和權屬單位紛紛利用電子屏、網站、宣傳畫廊、報紙內刊等宣傳載體，迅速將講話精神層層傳達到單位、班組、員工，把公司上下思想和行動統一到市委“高質發展、后發先至”的決策部署上來，凝聚共識，鼓足干勁。

流動辦公抓貫徹。3月6日以來，為貫徹落實市委、市政府“高質發展、后發先至”戰略部署，集團公司總經理胡建明同志帶隊，分管領導和職能部門負責人組成調研小組，深入到青口、灌西、徐圩、臺北等基層一線和生產現場開展流動辦公，真正把項書記的“兩個講話”精神帶下去，把推動發展的建議帶回來，真正為集團實現“高質發展、后發先至”解決難題、集思廣益。

抬高站位抓落實。緊緊圍繞“高質發展、后發先至”主題主線，集團組織專門起草班子，對發展思路進一步研究和提升完善，研究制定“高質發展、后發先至”三年行動計劃，提升發展站位，抬高工作標桿。并堅持立學立行，開展新一輪“比學趕超”活動，比激情、學標桿，壓實工作責任，層層傳遞壓力，切實將講話精神落實到工作中、體現在成效上。

  （工 辦）